2020年12月15-17日 ，“安徽奥远新材料2020-2021年度安徽省部分核心客户座谈会及团建活动”在安徽省凤阳县如期召开 ，来自安徽省部分核心合作伙伴与公司员工一起相约凤阳 ，共议种业发展大计 ，集智聚力创未来！

16日上午，轻松愉快的团建行活动在大家热情的期待下展开 。走进活动第一站小岗村 ，大家满怀热情参观了大包干纪念馆 ，走进沈浩同志先进事迹陈列馆 ，现场组织体验入党宣誓仪式 。小岗村作为中国农村改革发源地 ，对中国的农业改革发展起到巨大的推动作用 ，孕育了一代又一代如沈浩般的好模范 、急先锋 。带着深厚的农业情怀 ，现场感受改革先辈们历史丰碑 ，追忆他们敢为人先 、勇于担当的坚毅品质和精神 ，正是奥远新材料新时代农业人所应该弘扬和追求的创业之魂 。

简单可口的农家午餐后 ，团建活动来到了十三里曲道狼巷迷谷 。狼巷迷谷谷道悠长 、奇石险峻 、幽静朴野 ，处处彰显着远古的风韵 。大道如长龙 、小道犹回肠 ，道道相依 、曲折归程 ，这一路的风景 ，一如途中农业人 ，虽道路艰辛 ，凡经得起风霜雨雪皆可等到骄阳当空 。

来到凤阳 ，自然要瞻仰明皇陵 。明皇陵虽历经六百余年 ，但丰功碑上依然清楚展现了那段历史 。朱元璋虽出身草莽 ，但脚踏实地 、敢于担当 ，踏尽千难万险终成一代帝王。其奋斗的历程又何尝不是当代优秀农业人的真实写照 。

12月17日上午8点 ，“安徽奥远新材料2020-2021年度安徽省部分核心客户座谈会”在公司生产总监余洪根主持下，准时在帝城酒店4楼会议室召开 。

90后新生代员工代表姜玉晴在大家期待的掌声中登向前台 ，热情洋溢地向与会人员 ，汇报了公司近年来取得的多方建设和辉煌成果 。科研建设历经初建 、引进 、吸收 、转化和创新五大阶段 ，硕果累累 ；生产建设大步跨越 、产量质量稳步提升 ；市场建设跨区域发展，影响日大 ；团队建设日新月异 ，核心突出 。与会客户认真记录发言内容 ，对公司从销售型种业公司转型为科技型公司，充分认可并高度赞赏 。

创新一直是徽豪人执着的追求 。营销总监章俊东针对当前种业发展的状况 ，就立足水稻新品豪两优909 ，如何打造“安徽奥远新材料绿色联盟营销模式”进行了详细讲解和推荐 。绿色联盟以构建利益共同体为主导，充分分析市场存续状态 、种业市场营销根本要素和关键步骤 ，全面演示实现“牵手合作 、连心发展 、因势而变 、引领前行”新模式真谛 。 

会议座谈环节 ，公司就如何有效的推进Y两优808的品种持续发力和打造大单品向与会客户提出研讨主题 。大家纷纷发表自己的意见与见解 ，提出了很多行之有效 、切合实际的建议 。同时与会人员也对公司发展定位表示充分肯定 ，对公司秉承“实事求是”的务实发展态度倍加推崇 。

公司总经理韩仁长也亲临了本次会议 ，在听取大家座谈发言后 ，充分肯定了本次座谈建议对公司后期发展的重要性 。韩总表示 ，将大力推动绿色联盟建设 、强势推进徽豪质量建设 、聚焦推行专业公司建设 。韩总指出 ，要顺应国家政策号召 ，做好自身规划 ；要积极洞察行业变化与趋势 ，与时俱进调整策略和办法 ；要紧跟徽豪团队成长步伐 ，发展壮大各自实力 。韩总表示 ，徽豪人要勇于舍弃 ，全面聚焦 ，锁定核心工作发力 ，将持续不断拥抱科研创新 ，持续不断沉淀徽豪品牌 ，持续不断强化种子质量管理 ，持续不断关注国家政策与行业变化 ，做好积极应对 。

在讲话期间 ，韩总还就公司本次区域市场和人员调整向现场人员做了说明 ，就部分人员新任职情况向大家做了介绍 。

新年度 、新思考 、新模式 。奥远新材料隆重聚会 ，共续徽豪情 、共商徽豪策 。让奥远新材料共同努力 、无间合作 ，向创新求发展 ，向发展求效益而奋勇拼搏 ！